Трудовая виза в Чехию

Рабочая виза в Чехию

Хотите жить и работать в Чехии на легальных основаниях? Наше агентство поможет получить разрешительные документы в короткие сроки. Мы проанализируем вашу ситуацию и выберем оптимальную стратегию оформления рабочей визы в Чехию на основе индивидуальных параметров. А также возьмем на себя все этапы процедуры, не требующие обязательного личного участия клиента. От вас требуется только предоставить стандартный набор бумаг и пройти собеседование.

Сроки и цены

Цена полного пакета по открытию ВНЖ в Чехии от 2022 евро.

В случае предоставления услуг двум родителям, оформляем двух детей бонусом.

Заявка рассматривается в течение 2-х месяцев. В особых случаях срок может быть увеличен до 3-х месяцев.

Процедура оформления рабочей визы в Чехию

Для получения права осуществлять трудовую деятельность на территории страны необходимо оформить специальную карту. В отличие от ранее существовавшей рабочей визы в Чехию, такой документ нужно получать в несколько этапов:

  1. Обращение в Министерство труда и социальной политики. В краевое отделение ведомства необходимо самостоятельно, через представителя или работодателя направить заявление о занятии вакантного места на предприятии в пределах государства.
  2. Подача заявки на получение трудовой карты (рабочей визы в Чехию) и собеседование в консульстве. При успешном прохождении данного этапа вы получите разрешение на въезд в ЧР по обозначенным основаниям. Однако саму трудовую карту вам еще не выдадут.
  3. Обращение в миграционный отдел МВД. Сделать это нужно в течение трех рабочих дней после прибытия в страну. В этом ведомстве вы пройдете регистрацию, сдадите биометрические данные и получите пластиковую карту, дающую право на осуществление трудовой деятельности в ЧР.

Для оформления рабочей визы в Чехию потребуются следующие документы:

  • загранпаспорт (к моменту подачи заявки документ должен оставаться действительным не меньше 12 месяцев);
  • фотографии 3,5 х 4,5;
  • подтверждение места проживания в пределах страны;
  • справка об отсутствии судимости;
  • подтверждение наличия оснований для выдачи рабочей визы в Чехию (трудовой контракт или соглашение о его заключении в будущем);
  • документ о признании вашего образования в ЧР;
  • медицинская страховка.

Перечисленные бумаги должны быть переведены с соблюдением установленной формы на чешский язык.

Получение рабочей визы в Чехию с помощью агентства Ripid

Рабочая виза в Чехию является основанием для получения вида на жительство в этой стране. В перспективе сотрудник чешской фирмы, безвыездно проживший в государстве более пяти лет, может претендовать на ПМЖ. Агентство Ripid оказывает помощь в получении рабочей визы в Чехию.

Сотрудничество с нами состоит из нескольких этапов:

  1. вы оставляете онлайн-заявку на сайте. Укажите свой телефон и электронный адрес для связи;
  2. наш консультант отвечает на ваши вопросы — вы можете уточнить стоимость услуг и другие нюансы;
  3. вы заключаете с нами договор о сотрудничестве. После этого мы начинаем подготовку пакета документов;
  4. мы подаем документы в официальные инстанции. От вас потребуется только присутствие на собеседовании в консульстве и при оформлении биометрической карты;
  5. вы получаете рабочую визу и переезжаете в Чехию. В дальнейшем вы сможете подать документы на ВНЖ — в этом вам также помогут наши специалисты.

Менеджеры по оформлению рабочих виз в Чехию агентства Ripid оказывают следующие услуги:

  • предварительные консультации. Мы ответим на вопросы о стоимости рабочей визы в Чехию, о том, на каких условиях она выдается и можете ли вы претендовать на нее. Консультация необходима для своевременного устранения возможных проблем;
  • сбор документов. Перечень необходимых бумаг в каждом случае индивидуален;
  • консультации по заполнению визовой анкеты. Ошибки, допущенные в этом документе, могут стать поводом для отказа в выдаче документа;
  • подготовка к собеседованию. Мы подробно обсудим все детали этой процедуры, расскажем, какие вопросы вам могут задать, как на них лучше ответить.

Для получения консультации по услуге просто оставьте заявку. Остальное сделаем мы

Сколько стоит рабочая виза в Чехию?

Специалисты агентства Ripid помогут в оформлении рабочей визы в Чехию для получения вида на жительство. Мы оказываем услуги под ключ — от вас потребуется только несколько документов, обо всем остальном позаботятся наши менеджеры.

Стоимость сопровождения в оформлении ВНЖ — от 2022 евро. В эту сумму входят не только консультации и всестороннее сопровождение на каждом этапе, но и предоставление документов о подтверждении места жительства. Если в процессе работы потребуются дополнительные разрешения, мы оформим их совершенно бесплатно — все это включено в пакет услуг.

Как увеличить шансы на получение рабочей визы в Чехию?

Наличие самой полной пошаговой инструкции по оформлению разрешения на въезд и трудоустройство на территории иностранного государства и следование каждому ее пункту не дают вам гарантии успешного получения документа. Слишком много неформальных и непредсказуемых для обывателя причин отрицательного ответа консульства. Вы можете попытаться пройти эту процедуру самостоятельно, уменьшая свои шансы на получение рабочей визы в Чехию при каждом отказе, или воспользоваться нашей помощью по выгодной стоимости.

Мы поможем вам:

  • заранее определить возможные проблемы и предпринять меры для их устранения;
  • собрать и должным образом оформить необходимые документы;
  • правильно заполнить анкету;
  • подготовиться к собеседованию;
  • подать заявку в консульство и МВД ЧР.

Узнайте, как в вашей ситуации проще всего оформить рабочую визу в Чехию, и получите предварительный расчет стоимости услуги по указанным на сайте телефонам.

Оформление рабочей визы в Чехию

Как получить рабочую визу в Чехию для русских и украинцев в 2022 году. Список документов и стоимость ее оформления.

Чехия — прекрасная страна как для туризма и проживания, так и для заработка. Но для того, чтобы устроиться на работу в Чехии, необходимо получить рабочую визу.

Вид на мосты в Праге

С 16 марта 2022 года запрет на въезд в Чехию из-за короновируса

С 16 марта 2022 года Чехия ввела запрет на въезд россиян, белорусов, украинцев и всех иностранных туристов из-за короновируса об этом также сообщается на официальном сайте посольства Чешской Республики. Также запрещен выезд своих граждан с территории Чехии за границу.

С 14 марта 2022 года Чехия временно не принимает документы для оформления визы у россиян и других иностранных туристов из-за эпидемии короновируса.

Ограничение касается туристических и долгосрочных национальных виз, а также прием документов для оформления ВНЖ в стране сообщает сайт официальный сайт посольства Чехии в Москве.

Привлекательность Чехии с точки зрения трудовой иммиграции

Работа в Чехии может стать хорошим выбором для граждан из стран бывшего СССР.

  • Чехия расположена в центральной части Европы, а это значит что при необходимости всегда можно посетить родину;
  • Сроки оформления документов вполне приемлемые;
  • Стоимость оформления необходимой документации посильная большинству;
  • Имеется возможность взять с собой в Чехию свою семью;
  • Языки близкородственные, к тому же основная часть старшего поколения Чехии понимает русский язык;
  • Чехия входит в Шенгенское пространство с 2022 года, благодаря чему можно свободно путешествовать по Европе.

После того как Чехия стала членом Евросоюза, зарплата в стране постепенно растет, и составляет в 2022 году около 2022 евро для женщин и чуть более 2022 евро для мужчин.

Так выглядит национальная рабочая виза в Чехию

Конечно, знание языка той страны, где требуется рабочая виза, будет большим подспорьем в устройстве на работу. Для того, чтоб изучить чешский язык, проживая и работая среди носителей языка, требуется около полугода.

Рабочая виза в Чехию в 2022 году в основном выдается на срок в 2 года. После того как этот срок истекает, разрешение на работу можно продлить — притом, что имеется двустороннее соглашение (между сотрудником и работодателем).

Перечень документов для получения рабочей визы

  • заполненная анкета;
  • загранпаспорт и копия всех страниц, которые заполнены;
  • внутренний паспорт и копии всех страниц, которые заполнены;
  • цветное фото (актуальное) размером в 3,5*4,5 см;
  • документы, которые подтверждают цель пребывания (в случае рабочей визы это может быть трудовой договор);
  • справка о состоянии банковского счета;
  • оригинал документа о брони места проживания;

    Пример квитанции брони отеля

  • справка о страховке;
  • согласие на обработку персональных данных.

Разрешение на работу в Чехии

Оформить рабочее разрешение, которое позволит иностранцу работать законно в Чехии не так уж и просто. Прежде всего работодатель открывает вакансию на бирже занятости населения, на которую могут подавать заявки чехи.

После того как пройдет срок от 30 дней до 3 месяцев (это связано с высоким уровнем безработицы в Чехии), работодатель подает в министерство труда заявление о том, что местное население по каким-либо причинам на эту вакансию не подходит.

После этого министерство труда выдает разрешение на работу.

Так выглядит шенгенская рабочая виза в Чехию

Существуют и другие способы работать в Чехии — Трудовая и Синяя карты Евросоюза. Однако, все три документа (включая разрешение на работу) имеют некоторые отличия.

  1. Разрешение на работу, которое выдается к рабочей визе, не имеет каких-либо требований к квалификации соискателя. Это означает, что можно устроиться даже на работу малоквалифицированного сотрудника.
  2. Оформление работника. Наличие разрешения на трудоустройство не дает автоматически возможности приезжим выполнять работу без рабочей визы.
  3. Работодатель подает предварительное заявление в Министерство труда о том, что готов принять на работу гражданина другой страны.

Разрешение на работу выдается максимально на срок в 2 года.

Трудовые карты

Современная визовая ситуация такова, что каждый соискатель может получить документ, который позволит ему долгосрочно находиться и работать в Чехии. Это единое разрешение называется трудовой картой, и она доступна как для украинцев, так и для россиян.

Трудовая карта заменяет несколько документов — если есть ТК, то не требуется долгосрочная виза для трудоустройства, разрешение на длительное пребывание в Чехии, а также «зеленую» карту (которые полностью упразднены).

  1. Трудовая карта представляет собой пластиковую карту, которая содержит биометрические данные.
  2. Оформление и выдачу ТК производит МВД Чехии, в частности — Департамент по миграционной политике.
  3. Трудовая карта выдается на срок, который оговорен трудовым соглашением — не более чем на два года.
  4. Трудовая карта предназначается для иностранных граждан из третьих стран.

    Так выглядит разрешение на работу в Чехии

    Это значит, что граждане тех стран, которые входят в Европейское экономическое пространство и Евросоюз не могут претендовать на такой документ, равно как и жители Швейцарии.

Этот документ предназначен для тех видов работ, которые не учитывают уровень квалификации. Вакансия, на которую претендует иностранец, должна обязательно быть засвидетельствована в ЦРВ.

Что еще может потребоваться

Помимо трудового договора также можно приложить документ о намерениях заключить трудовой договор. Кстати, следует учесть, что такие документы непременно должны содержать информацию о заработной плате — МРОТ в Чехии составляет 2022 CZK. Минимальное количество трудовых часов — 15 в неделю.
Вполне вероятно, что для квалифицированного труда может потребоваться подтверждение профессионального соответствия предполагаемой должности. Что может выступить в качестве такого подтверждения:

  • Диплом об образовании. В том случае, если диплом не является международным, потребуется пройти процесс нострификации — это признание компетентными органами Чешской республики соответствия документа об иностранном образовании;
  • Любые документы, которые подтверждают профессиональную состоятельность для той должности, на которой предполагается вести трудовую деятельность. Это могут быть водительские права определенной категории, или прочие разрешения и допуски.

В отдельных случаях могут потребоваться другие документы для работы в Чехии: справка о том, что лицо, претендующее на работу в Чехии, не имеет судимости в той стране, где у него гражданство, и в тех странах, где он проживал не менее полугода за последние 36 месяцев.

Если получить справку нет возможности, то для стран временного проживания можно заменить документ особым заявлением о том, что человек не привлекался к ответственности в данном государстве.

Пример справки об отсутствии Вич-инфекции

Медицинская справка об отсутствии заболеваний — ВИЧ, СПИД, туберкулез. Необходимо помнить о том, что абсолютно все документы, которые подаются в посольство или консульство Чехии должны быть переведены. На чешский язык документы должен переводить уполномоченный переводчик. Если нет возможности подавать оригиналы документов, то необходимо заверить копии. Сроки рассмотрения составляют от 2 до 3 месяцев.

Рабочая виза в Чехию для россиян

Россияне в поисках рабочих мест отправляются в Чехию, ведь здесь выше средняя заработная плата, есть свободные вакансии для иностранцев, а также возможность путешествовать по странам Шенгена. Политика по отношению к иностранным работникам меняется в лучшую сторону, поэтому процент отказов значительно уменьшился за последние несколько лет.

Сколько действует рабочая виза и можно ли ее продлить

Рабочая виза российским гражданам выдается на 2 года. Когда этот строк истечет, можно продлить на основе двустороннего соглашения между сотрудником и работодателем.

Привлекательность Чехии с точки зрения трудовой иммиграции

Работа в Чехии – это отличный вариант для граждан стран бывшего СССР. Это связано с удобным географическим расположением страны, ведь Чехия находится в центральной части Европы, а также несложной процедурой оформления рабочей визы. Не менее важным является то, что стоимость вполне приемлемая для обычного россиянина и посильная большинству. Также граждане, которые работают в Чехии легально, могут взять с собой семью.

Чешский язык важен только для работников на высоких должностях, а также тех, кто работает в сфере услуг, но выучить несложно, особенно если погрузиться в языковую среду. В среднем изучение чешского  языка занимает около полугода. Старшее поколение владеет русским языком, но также возможно предвзятое отношение к русским.

Чехия входит в Шенгенскую зону, поэтому можно беспрепятственно путешествовать по странам-участницам этого соглашения и расширять свой кругозор. Также страна является членом Евросоюза, поэтому заработная плата постоянно растет и составляет 1 000 евро.

Оформление рабочей визы в Чехию

Определенный период времени легально работать на территории Чехии можно по рабочей визе. Граждане без этого документа не смогут устроиться на высокооплачиваемую работу, поэтому стоит изучить особенности получения трудовой карты, чтобы не получить отказ. Рабочая виза, по сравнению с туристической, отличается более сложной процедурой подачи заявления,  а также потребует дополнительные документы.

Следует обратить внимание на то, что после 5 лет работы на территории Чехии каждый обладатель штампа в загранпаспорте может претендовать на ПМЖ Чехии.

Всего есть три вида рабочих виз:

  • трудовая пластиковая карата на 2 года;
  • шенгенская рабочая виза-штамп в паспорте также на 2 года;
  • «голубая» карта ЕС, которая выдается только профессиональным специалистам также на 2 года.

Каждый из этих документов имеет свои особенности и выдается в четко ограниченных законодательством условиях.

Подавать заявления на получение трудовой пластиковой карты можно сразу после подписания трудового контракта с работодателем в Чехии или должны быть другие гарантии наличия места работы. Трудовая карта одновременно является и ВНЖ.

Перечень документов для получения рабочей визы

Все российские граждане в обязательном порядке должны собрать полный пакет документов на получение рабочей визы (трудовой карты), который включает:

  • визовую анкету;
  • загранпаспорт, действующий более трех месяцев с момента подачи запроса на трудовую карту;
  • 2 фотографии;
  • документ, подтверждающий наличие жилья на период пребывания на территории Чехии
  • трудовой договор, который подтверждает наличие работы в Чехии, или документ, в котором будут зафиксированы намерения заключить договор между работодателем и заявителем (обязательно должна быть какая-то гарантия того, что заявитель будет работать не меньше 15 часов еженедельно, а оклад будет покрывать минимальный прожиточный минимум);
  • диплом;
  • справку, подтверждающую отсутствие судимости;
  • медицинскую справку.

Сколько стоит рабочая виза в Чехию?

Граждане, которые подают документы на долгосрочную рабочую визу, обязательно должны оплатить консульский сбор в сумме 2 500 крон. В случае отказа средства заявителю не возвращаются.

Также отдельно нужно будет доплатить за перевод документов на государственный язык Чехии (это обязательный пункт), если заявитель не сможет сделать это самостоятельно. В среднем стоимость одной страницы – 300 крон. По желанию можно воспользоваться дополнительными услугами, которые предлагает визовый центр: смс-сообщение о готовности документов, доставка, копирование, сканирование и другие.

Таким образом, стоимость оформления рабочей визы возрастает до 25 000 крон. Есть и другие более дорогие предложения стоимостью до 3 500 евро, но это не влияет на возможность получения отрицательного ответа, хотя риски намного ниже.

Сроки ожидания

Рассмотрение заявления на получения трудовой карты занимает около 60 дней со дня подачи заявлений. Изготовление всех бумаг может затянуться вплоть до полугода из-за множества факторов.

Документы следует подавать заранее, учитывая возможный срок ожидания. Граждане, которые проходят собеседование, могут получить бумагу на визу до 3 дней.

Сколько действует рабочая виза и можно ли ее продлить?

Рабочая виза любого типа выдается на 2 года, а затем на основе двухстороннего соглашения между работодателем и иностранным гражданином, который планирует продолжать работать в Чехии, продлевается на аналогичный срок.

Отказ в получении

Окончательное решение по поводу выдачи рабочей визы принимается  Министерством внутренних дел Чехии. В случае отрицательного ответа заявители получают письмо с указанными причинами отказа и инструкцией последующих действий. Повторно можно подать заявление в МВД Чехии на пересмотр решения.

Отрицательный ответ получают граждане, которые предоставляют неточную информацию или искажают действительность, а также фальсифицируют документы. Вся информация, указанная в заявлении строго перепроверяется, поэтому стоит следовать правилам чешского законодательства. Еще одним основанием получения отказа может быть возраст заявителя до 26 лет, а также отсутствие дохода на территории России. Также большая вероятность получения отказа в случае нарушений визового режима или наличия запретов на въезд в определенные государства.

Больше 18% российских граждан получают отказ на получение трудовой карты. В первую очередь это обусловлено тем, что работодатель является неблагонадежным.

Работа в Чехии по польской визе

Чехия допускает прием на работу иностранных граждан в предприятиях и организациях, которые находятся на территории страны, но только если соблюдены все правила и иностранцы работают на законных основаниях.

Граждан Польши привлекает более высокая заработная плата. Легально работать в Чехии по польской визе можно на основании командировочного листа. Работник по полугодовой визе может работать в Чехии не больше 90 дней, а граждане, которые имеют карту «Побыту» — не более 6 месяцев.

При этом командировочный лист может быть оформлен только при условии заключения договора, предусматривающий временный трансфер кадров в соответствии с действующим законодательством.

Можно ли работать в Чехии по голубой карте ЕС?

«Синяя карта» выдается только высококвалифицированным гражданам, которые имеют высшее образование, и будут работать на высоких должностях. Оформляется в том случае, если заявитель планирует пребывать в Чехии более трех месяцев. Обратиться с ходатайством на получение «синей карты» можно в дипломатических представительствах Чешской Республики в других странах.

Трудовая карта в Чехии: что это, кому и зачем нужна?

Граждане России и Украины могут оформить трудовую карту, чтобы долгосрочно работать на территории Чехии. Это разрешение одновременно заменяет несколько документов: не потребуется долгосрочная виза на длительно пребывание на территории страны, а также «зеленую» карту.

Куда обращаться за оформлением трудовой карты

Граждане Российской Федерации подать запрос на оформление трудовой карты могут через посольство/консульство Чехии в России.

К примеру:

  • через посольство Чешской Республики в Российской Федерации в городе Москва;
  • через генконсульство Чешской Республики в Российской Федерации в городе Санкт-Петербург или Екатеринбург.

Если россиянин уже находится на территории Чехии на основании долгосрочной визы (сроком пребывания свыше 90 дней) или на основании разрешения на долговременное пребывание с целью отличной от трудоустройства (учеба, предпринимательство), тогда заявление на трудовую карту нужно подавать в местный Департамент по предоставлению убежища и миграционной политике Министерства внутренних дел Чехии. В данном случае речь будет идти о смене цели пребывания в Чехии.

Как оформить трудовую карту?

Оформить трудовую карту можно в несколько этапов:

На первом этапе нужно подать заявление о выдаче трудовой карты в одно из консульств Чехии, которое находится заграницей. Обратиться напрямую в Министерство внутренних дел Чехии могут только те иностранные граждане, которые имеют вид на жительство.

На втором этапе нужно выбрать вакансию, согласно условиям чешского законодательства: иностранный гражданин может выбрать вакансию из тех, которые находятся в открытом доступе на официальном портале министерства. Оформление на работу иностранного гражданина возможно только в том случае, если нет подходящего чешского кандидата.

После этого нужно собрать все необходимые документы, которые обязательно должны быть у гражданина, желающего оформить трудовую карту (полный список был указан ранее).

Последний этап – это выдача трудовой карты. В среднем рассмотрение заявлений занимает не более двух месяцев, но в крайних случаях срок может быть продлен до трех месяцев. По результату этой процедуры иностранные граждане получают визу в Чехию, чтобы оформить трудовую карту. Следует обратить внимание, что это только разрешение на въезд, которое предоставляет возможность оформить все необходимые документы, а не трудовая карта.

После этого обязательно нужно сдать биометрические сведения в подразделении Министерства внутренних дел Чехии для получения карты.

Перспектива получения ВНЖ, ПМЖ и гражданства

Российские граждане, которые хотят получить чешское гражданство будут вынуждены вначале получить визу на въезд на территорию Чехии, затем получить временный вид на жительство, только после этого можно подать заявление на постоянное место жительство. Затем нужно будет собрать множество различных документов и с ними обратиться с ходатайством на получение гражданства.

Перспектива получения гражданства неблагоприятная, потому что очень большой процент отказов, но проблем с получением временного вида на жительство не должно возникнуть.

Рабочая виза в Чехию

Оформление рабочей визы в Чехию

Ввиду постоянного сокращения рабочих мест на территории Российской Федерации, а также перманентного роста стоимости продуктов и услуг на фоне стабильной заработной платы, увеличивается количество желающих работать за рубежом. Чехия является хорошим выбором, так как в стране много русскоязычных граждан и простая система налогообложения.

Для получения рабочей визы на чешскую территорию необходимо предварительно найти работодателя и подтвердить свой уровень квалификации.

Для поисков работодателя можно использовать интернет или въехать в ЕС по краткосрочной шенгенской визе на срок до 90 дней.

Рабочая виза в Чехию — процедура оформления

  1. Получение приглашения от иностранного физического или юридического лица. В предложении указываются: будущая должность иностранца, размер его заработной платы, а также общие условия труда. Работодатель и наёмный рабочий не должны быть связаны родственными или дружественными узами. Чешское юридическое лицо также предоставляет подтверждение того, что среди местного населения нет специалистов с достойной квалификацией.
  2. Заполнение электронной анкеты. Для получения долгосрочной национальной визы рекомендуется заполнять опросный бланк на чешском или английском языке. После отправки электронной формы заявитель должен сохранить присвоенный верификационный код, а также распечатать анкету в бумажный формат.
  3. Сдача биометрических данных. Центры по приёму дактилоскопии расположены в крупных городах Российской Федерации, допускается запись на сдачу отпечатков пальцев в чешское консульство. На процедуру нужно являться без опозданий, с собой необходимо взять распечатанную анкету и оригинал отечественного паспорта.
  4. Оплата консульского сбора возможна после сдачи биометрии в здании консульства или на официальном сайте иностранного государственного учреждения. Стоимость сбора не превышает 70 евро с заявки.
  5. Сбор пакета документации. В конверт вкладываются личные, финансовые, образовательные, профессиональные и социальные документы. Обязательно прикрепление трудовой книжки с указанием стажа работы. Пакет документации завершается вложением медицинского полиса с покрытием от 45000 евро.
  6. Посещение личного собеседования. Долгосрочная национальная виза не выдаётся без личного присутствия заявителя. Собеседование с сотрудником консульства поможет определить уровень знания иностранного языка, перепроверить профессионализм будущего кадрового сотрудника Чехии.

Рабочая виза в Чехию — цена и время выдачи

  • При самостоятельном оформлении заявитель оплачивает только консульский сбор и стоимость медицинской страховки.
  • При обращении к юристам аккредитованного визового центра дополнительно оплачивается сервисная пошлина.
  • Период рассмотрения документации может достигать 6-8 недель, при сборе пакета документации с помощью экспертов допускается сокращение срока до 4 недель.

Как получить рабочую визу в Чехию в 2022 году

Чехия – государство, которое находится в самом сердце Европы. Стабильность экономики, лояльность системы налогообложения и большое количество открытых вакансий – лишь малая часть тех плюсов, которые год от года привлекают сюда людей самых разных профессий. Но для трудоустройства в стране гостю из-за рубежа необходимо получить рабочую визу.

Основания для получения

Благодаря данному документу можно жить в Чехии во время всего периода действия трудового контракта. Чешские власти достаточно лояльны по отношению к мигрантам, въезжающим легально, особенно, если их профессиональная деятельность положительно сказывается на развитие экономики. Однако для успешного оформления рабочей визы необходимо соблюдение следующих условий:

  • владение государственным языком на разговорном уровне;
  • наличие трудового договора, доказывающего цель поездки (подойдет также приглашение от работодателя);
  • наличие недвижимого имущества в Чехии (оно должно быть в собственности или арендоваться);
  • наличие бизнеса на территории государства.

Помимо этого, сам кандидат должен соответствовать ряду требований:

  • отсутствие непогашенных судимостей (не допускаются судимости даже за незначительные правонарушения);
  • отсутствие нарушений миграционного режима на территории стран-участниц Шенгенского соглашения.

Кроме того, кандидат не может претендовать на вакансии, которых нет в общеевропейском списке допустимых для предоставления иностранцам. Также рабочую визу не получат соискатели, находящиеся в «черном списке» стран Евросоюза и репатрианты Чехии.

Список необходимых документов

Для получения подобного разрешения важно грамотно собрать пакет документов. Законодательством Чехии предусмотрено 3 вида рабочих виз:

  • Трудовое разрешение (на 24 месяца);
  • Рабочая виза стран Шенгена (она выдается также не более, чем на 2 года);
  • «Голубая карта» — своеобразный вид на жительство, целью которого становится трудоустройство (доступна только высококвалифицированным иностранным специалистам).

В зависимости от типа получаемого разрешения может поменяться пакет документов. Но, независимо от ситуации, предстоит подготовить:

  1. Заявление (на чешском языке).
  2. Заграничный паспорт.
  3. Приглашение от работодателя или контракт.
  4. Данные работодателя (личная информация, контакты для связи, адрес будущего места работы соискателя).
  5. Две фотографии (размер – 3,5*4,5 см, обязательно цветные).
  6. Справка о том, что у соискателя нет судимостей.
  7. Сертификат, который свидетельствует о степени владения государственным языком (чешским).
  8. Результаты прохождения медосмотра (в нем обязательны отметки об отсутствии у претендента венерических и инфекционных болезней).
  9. Выписка с банковского счета, свидетельствующая о том, что соискатель располагает денежными средствами для жизни в Чехии до получения первой зарплаты.
  10. Документ об образовании (диплом об образовании, сертификат, лицензия о прохождении узкоспециализированных курсов и т.п.). Для медицинских работников и фармацевтов обязательно наличие сертификата, подтверждающего успешное прохождение экзамена.

Если оформляется «Голубая карта», претендент должен предоставить не только диплом об образовании, но и документ, подтверждающий стаж работы по данной специальности.

Все русскоязычные документы нужно перевести на чешский. Перевод заверяется у нотариуса.

Сколько стоит рабочая виза

Обязательный консульский сбор в 2022 году равен 35 евро (срочное оформление стоит 70 евро). Эти деньги нельзя вернуть, даже если в выдаче визы отказали (Здесь можно посмотреть онлайн курс чешских крон (в режиме реального времени) по отношению к рублю и другим 162 валютам мира).

Если соискатель подает документы через визовый центр, а не самостоятельно, то стоимость процедуры увеличится: за свои услуги данные организации берут от 100 до 200 евро.

Кроме того, придется оплатить услуги перевода, если соискатель не сможет перевести документы самостоятельно (в среднем 11 евро за страницу), и работу нотариуса.

Последовательность действий

Согласно чешскому законодательству, жители государств, не входящих в ЕС, обязаны ждать очередь на вакансию не менее 30 дней. Это связано с тем, что приоритетное право на отклик получают граждане из стран Евросоюза. Лишь по прошествии данного периода российские граждане могут оставлять отклики на незакрытые вакансии.

Для поиска работодателя можно использовать базу вакансий, размещенную на электронной странице Министерства труда Чехии. Затем идут собеседования с работодателем, который готов трудоустроить иностранного соискателя. Итогом таких переговоров должен стать подписанный обеими сторонами трудовой контракт.

Далее соискатель занимается сбором и подачей документов на получение визы:

  • необходимо заполнить заявление на трудовую карту (ее выдает работодатель),
  • оплатить визовый сбор (и приложить квитанцию к документам);
  • подать заявление и пакет документов на рабочую визу (в Консульстве Чехии).

После этого остается дождаться ответа от Консульства. Последним этапом станет получение трудовой карты в органах внутренних дел Чехии.

Сроки изготовления

На рассмотрение документов уходит до месяца. В этот временной промежуток соискателя могут вызвать в Консульство для собеседования. Явка на данную процедуру обязательна. Если пропустить собеседование по неуважительной причине, в получении визы могут отказать.

Когда рабочая виза получена, гражданин выезжает в Чехию. На месте он в течение 3 дней должен подать ходатайство на предоставление рабочей карты. Выдачу этого документа предстоит ждать еще от 30 до 90 дней.

Причины отказа

Случается, что вместо заветного документа от чешских властей приходит отказ. Это происходит в следующих ситуациях:

  • если есть проблемы в предоставленных документах;
  • если денег на банковском счете соискателя недостаточно для первых месяцев проживания в Чехии;
  • если ранее случались нарушения визового режима соискателем.

Когда ошибки малозначительны, документы возвращают для исправления. При этом консульство дает несколько дней на устранение нарушений, а затем вновь принимает заявку на рассмотрение.

Актуальные курсы 163 валют с графиками их изменений Вы можете увидеть на сайте наших партнёров currency.events.

Рекомендуем почитать:

Можно ли в Чехии расплачиваться евро и долларами в 2022 году?
Как получить гражданство Чехии в 2022 году
Сколько стоит виза для россиян в Чехию в 2022 году
Разрешено ли двойное гражданство в Чехии в 2022 году
Получение вида на жительство в Чехии в 2022 году
Как найти работу в Чехии в 2022 году
Переезд в Чехию: жильё, работа, программы иммиграции
Как получить рабочую визу в Финляндию в 2022 году
Переезд в Испанию: жилье, работа, программы иммиграции

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: